Gestionnaire expert tranferts contrats retraite (H/F)

Dans un contexte de transformation interne (évolution des outils de relation client, migration de portefeuilles vers l’outil cible de gestion) et externe (contexte réglementaire lié aux réformes des retraites et à la Loi Pacte), vous traitez des demandes clients et apporteurs en assurance vie collective et individuelle sur les périmètres suivants :

Les demandes de transferts entrantes, sortantes et internes des contrats individuelles et collectives retraites ;
La gestion des encaissements : transferts de provisions mathématiques;
Le traitement des actes de gestion courante : conformité de dossiers, demandes de fonds aux compagnies adverses, relances, prise en charge des mails apporteurs et clients, accompagnement apporteurs.

S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom. En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » :

Vous êtes titulaire d’un BAC +5 et disposez d’une solide expérience vous ayant permis d’acquérir des connaissances en produits Retraite.

Vous maitrisez les outils de relation client et les outils informatiques (Gestion, Excel, Word) ?
Vous orientez toujours vos décisions dans l’intérêt de votre équipe ?
Vous aimez interagir avec les autres ?
Votre entourage admire votre volonté à mener à terme tous vos projets en faisant face aux obstacles rencontrés ?
Votre méthode de travail vous permet de faire face à des situations inattendues ?
Vous êtes à l’aise dans les environnements fluctuants ?
Si vous avez répondu positivement à l’ensemble de ces questions, choisissez de vous faire un prénom !

Vos avantages chez SwissLife
La responsabilité sociétale est dans l’essence même de notre métier d’assureur qui est d’aider les entreprises et les personnes à prévoir l’imprévisible. Elle se traduit chez Swiss Life par des actions concrètes en matière de diversité et d’inclusion, d’engagement culturel et associatif impliquant nos collaborateurs.

Rejoignez une entreprise engagée et certifiée depuis 4 ans « Top Employer » qui vous propose :

– Un parcours professionnel pour voir la vie en grand : une intégration sur mesure, des formations tout au long de votre carrière, le choix de vivre plusieurs vies professionnelles : 25% de nos postes en CDI sont pourvus grâce à la mobilité interne,
– Une palette d’avantages sociaux pour vous séduire : CSE, épargne salariale et épargne retraite, contrat collectif santé et prévoyance, Compte Epargne temps,
– Une qualité de vie au travail pour aimer les lundis : télétravail jusqu’à 3 jours/semaine, horaires flexibles, RTT, restaurant inter-entreprise,
Swiss Life c’est surtout une entreprise à taille humaine qui met en avant la proximité; de votre collègue au CEO, elle valorise la proactivité par la bienveillance et l’écoute. Elle favorise également la transversalité qui permet une collaboration en mode projet entre les équipes. Ainsi, l’engagement et l’épanouissement de nos collaborateurs font la force de Swiss Life.

Suivez vos rêves, trouvez votre voie, Swiss Life vous accompagne.

A compétences égales, toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.